共同印刷株式会社の子会社である、TOMOWELビジネスパートナー株式会社。障がい者雇用の体制を見直すべく特例子会社の認定を取得し、障がい者の社員の満足度や定着率を高めることに成功しています。

障がい者雇用についての知識が全く無い状態から、特色ある優れた取組みを行う企業に贈られる”障害者雇用エクセレントカンパニー賞(産業労働局長賞)”を受賞したディー・キュービック株式会社。障がい者雇用開始当初からミッションを選定し、現在まで雇用を拡大させた成功の秘訣をお伺いしました。

株式会社ウィルグループの特例子会社として2021年に設立し、200名を超える障がい者社員を雇用する株式会社ウィルオブ・チャレンジ。雇用開始からわずか4年で雇用数を20倍に拡大させ、仕事を通じて多くの障がい者の可能性を広げています。今回は、マネージャーの藤代さん、新宿センター管理者の渡邉さんにインタビューしました。